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尽管因为考核不合格而被淘汰,但这些富余人员同样也是国营企业正式职工,即使他们没有任何怨言,企业也要给他们找出路。事实上,当方翰民向袁厂长提出富余人员后,厂里就非常重视这个问题,并为此制定了一系列政策措施。
这些富余人员到方翰民办公室讨说法,一方面是受到车间主任苏文权的挑唆,另外,他们认为自己是国营企业职工,拥有工作岗位是天经地义的事,根本接受不了淘汰下岗的事实,至于被淘汰的原因,他们才不管自己工作能力如何。
尽管穿越者来自二十一世纪的欧洲RGP公司,无论当时所处的环境和时代,都把下岗失业视为正常现象,但他穿越来到八十年代中后期,国营企业职工还把自己的职业当做铁饭碗,面对一帮富余人员的责难,方翰民只能好言相对。
听了方翰民传达厂里为他们制定的政策措施
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